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公务员考试试题有哪些类型题
1、公务员考试试题的类型为：常识判断、数量关系、判断推理、言语理解与表达、资料分析、以及申论主观题的简答题、写作题。常识判断 涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的基本知识及其运用。
2、言语理解与表达言语理解与表达是公务员考试行政职业能力测验科目中的一种考试题型，主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力。常见的题型有：阅读理解、逻辑填空、语句表达等。
3、公务员考试分为笔试、面试。公务员笔试题型内容 1）行测考核模块有“言语理解与表达、常识判断、判断推理、资料分析、数量关系”。
4、公务员考试题目类型，具体的介绍如下：公务员考试的题目类型行政职业能力测验。客观题，进一步来说就是单选题。
5、选择题是公务员考试中最常见的题型，通常包括单选和多选题，要求考生从几个选项中选择最正确的答案。这种题型主要考察考生的基础知识和对细节的掌握程度。判断题要求考生对给出的陈述进行判断，通常是判断该陈述是否正确或错误。
公务员试题各部分分值是多少?
常识判断共计20题，每题0.5分，总分10分。
言语理解与表达：40道题，0.8分/题，合计32分。
公务员考试行测各部分分值如下：行测常识判断分值分布：考查政治、经济、法律、历史、地理、自然、科技等常识，总共20道题，每题分值在0.5分左右。行测言语理解分值分布：总共30道题。每题分数在0.6至0.8分左右。
国家公务员考什么
国家公务员考试一般考什么 行政职业能力测验 行政职业能力测验主要包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。申论 申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。
公务员考试包括笔试（公共科目、专业科目）和面试。公共科目笔试包括《公共基础知识》、《行政职业能力倾向测验》、《申论》三部分。公共科目笔试范围以《2001年中央国家行政机关公务员录用考试公共科目考试大纲》为准。
公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。
考试科目：（1）公共科目笔试：公共科目包括行政职业能力测验和申论两科，考查范围具体如下：①行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素。
国家公务员考试科目分为《行政能力测验》和《申论》两科。国家公务员考试按照报考职位的不同，分为省级（副省级）和地市级两种类型试卷，各试卷满分都为100分，且二者采用闭卷方式来考查。
国家公务员考试面试题型有哪些?
随着公务员结构化面试考试的不断深化，除了以上八种基本题型外，还存在一些形式比较特殊的面试题，如材料题、漫画题、视频题。
国考面试的形式主要有三种，分别是结构化面试、结构化小组面试、无领导小组面试，主要考察考生的综合分析能力，言语表达能力，计划组织能力，抗压能力，求职动机与拟任职位匹配性，人际交往意识与技巧等内容。
国家公务员考试的面试题型包括：综合分析题、人际交往意识与技巧题、计划组织协调题、情景处理与应变题、求职动机与拟任职位的匹配性题。
国家公务员面试题型分为九大类面试题型：时政热点类、哲理思辨类、组织活动类、情境处理类、人际处理类、人岗匹配类、言语表达类、专业知识类、特殊形式类。国家公务员考试面试形式介绍：结构化：这是最广泛的面试考察形式。
面试题量：2——3个问题。题目类型：最近三年的国考无领导小组讨论面试比较常见的题型主要有四种：开放式问题、多项选择式问题、“多项选择式+资源争夺型”和“开放式+多项选择式”。
公务员考试试题类型
公务员考试题目类型：公共科目与专业科目公共科目为行测和申论。国家公务员考试实行分类分级考试，行测与申论根据副省级及以上职位和副省级以下职位分成两类试卷。
国家公务员考试题型有客观题和主观题，其中行测考客观题，申论考主观题。行测分为言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理、资料分析这五大题型模块。
全部为客观性试题。主要题型为单选题（部分省份有不定向选择或多选）。需要我们具有相关的知识能力。
A和B类考试内容为公共基础知识和行政职业能力测试、申论。而C类不考申论。从试卷整体看，ABC三类难度应该是由难到易。一般国家考试比地方考试难。但是国家考试与地方考试的内容都不尽相同。
河南省公务员行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟，成绩总分100分。行测考卷一共包含五大板块：言语理解与表达(言语)、数量关系(数量)、判断推理(判断)、资料分析(资料)和常识判断(常识)。
根据调查了解，上海市公务员考试笔试分为公共科目和专业科目。公共科目有行政职业能力测验和申论，其中，行测科目题目为客观性试题，申论科目试题都是主观性类型，满分均为100分。